À propos de WEECAP

Le programme Women’s Economic Empowerment through Cashew Processing (WEECAP) est une initiative de cinq ans, soutenue par la Fondation Mastercard et déployée en Côte d’Ivoire, en Guinée-Bissau et au Sénégal. WEECAP transforme la filière anacarde ouest-africaine en alignant inclusion et compétitivité pour capter la demande mondiale, attirer l’investissement et ouvrir de nouvelles opportunités économiques aux jeunes femmes et hommes.

WEECAP agit sur les principaux leviers de la filière en connectant fournisseurs et acheteurs stratégiques, en structurant des chaînes de valeur résilientes et en mobilisant des solutions financières ciblées. En parallèle, nous renforçons les capacités des jeunes entreprises, appuyons la mise en place de cadres politiques solides et générons des résultats concrets grâce à une approche pragmatique et orientée marché.

Notre ambition collective : faire de la filière anacarde un moteur régional de compétitivité, de valeur ajoutée et d’inclusion.

• Créer 330 000 emplois pour les jeunes femmes et hommes à travers des chaînes de valeur dynamiques et des entreprises en croissance
• Mobiliser 150 millions USD d’investissements via des solutions financières innovantes et des partenariats privés

WEECAP agit comme un catalyseur : en alignant les chaînes d’approvisionnement, en déployant des modèles d’entreprise performants à grande échelle, en mobilisant des capitaux adaptés aux cycles réels des entreprises, et en appuyant des réformes de politiques sectorielles pour stimuler la croissance. L’inclusion n’est pas un objectif social annexe, mais un vrai levier de performance et de succès commercial. Notre ambition : une filière moderne, compétitive et inclusive, où femmes et jeunes occupent toute leur place.

Principales responsabilités :
Planification stratégique

• Élaborer, en collaboration avec le Directeur Régional de la Compétitivité et de la Chaîne d’Approvisionnement, un plan de travail avec des objectifs concrets et un calendrier pour établir les liens entre les acteurs de la filière au Sénégal.

Développement du système de marché et renforcement de la chaîne d’approvisionnement

• Analyser les tendances du marché et identifier de nouvelles opportunités commerciales pour les chaînes de valeur de cajou biologiques et conventionnelles.
• Renforcer les interventions existantes pour rester compétitif face à la participation croissante dans le secteur.
• Faciliter l’engagement des parties prenantes pour améliorer l’efficacité et la durabilité de la chaîne d’approvisionnement.
• Garantir l’adaptabilité des interventions aux nouvelles opportunités et évolutions sectorielles au Sénégal.

Engagement des parties prenantes et développement de partenariats

• Établir et maintenir des relations avec les transformateurs de cajou, les organisations de producteurs et les acheteurs.
• Développer des partenariats avec les fabricants d’équipements et les prestataires de services pour améliorer l’efficacité des usines de transformation.
• Coordonner avec les agences gouvernementales, les ONG et le secteur privé pour aligner les stratégies de la chaîne d’approvisionnement.

Conformité en matière de traçabilité et de certification

• Mettre en œuvre et superviser les systèmes de traçabilité pour garantir le respect des normes de sécurité alimentaire et de durabilité.
• Soutenir les transformateurs et les organisations de producteurs dans l’obtention des certifications pertinentes (bio, commerce équitable, sécurité alimentaire).
• Suivre et évaluer les processus de certification pour maintenir l’assurance qualité dans l’ensemble de la chaîne.

Analyse des données et rapports

• Réaliser des diagnostics et des évaluations pour identifier les opportunités et les contraintes du marché.
• Suivre les indicateurs clés de performance (KPI) liés à l’efficacité de la chaîne d’approvisionnement, à la durabilité et à l’accès au marché.
• Préparer des rapports et des présentations pour communiquer les résultats et recommandations aux parties prenantes.

Qualifications :

• Licence ou Master en Gestion de la Chaîne d’Approvisionnement, Agroalimentaire, Économie ou domaine connexe.

Expérience souhaitée :

• Minimum 5 ans d’expérience dans les chaînes d’approvisionnement agricoles, de préférence dans la filière cajou.
• Expérience de travail dans le secteur agricole sénégalais, notamment dans la transformation et l’approvisionnement de la noix de cajou.
• Bonne compréhension des dynamiques commerciales régionales et des stratégies d’accès au marché pour la noix de cajou.
• Compétences analytiques solides et capacité à interpréter les tendances du marché et les données de production.
• Expérience en engagement des parties prenantes et développement de partenariats.
• Connaissance des systèmes de traçabilité, des certifications et des normes de sécurité alimentaire.
• Excellentes compétences en communication et en organisation, avec une préférence pour les présentations structurées et les représentations visuelles.

Comment postuler ?
Recrutement ouvert en continu – pas de date limite. Envoyez votre candidature à weecap.hr@winrock.org

About WEECAP

The Women’s Economic Empowerment through Cashew Processing Program (WEECAP) is a five-year initiative, funded by the Mastercard Foundation, operating in Côte d’Ivoire, Guinea-Bissau, and Senegal. WEECAP is transforming the West African cashew sector by aligning inclusion and competitiveness to capture global demand, attract investment, and open up economic opportunities for young women and men.

WEECAP tackles sector bottlenecks by connecting suppliers with strategic buyers, structuring resilient value chains, and mobilizing targeted financial solutions. At the same time, we strengthen the capacity of emerging businesses, help build robust policy frameworks, and foster concrete results through a practical, market-driven approach.

Our ambition: To make the cashew sector a regional engine of competitiveness, value addition, and inclusion.

• Create 330,000 jobs for young women and men through dynamic value chains and growing enterprises
• Mobilize $150 million in new investments through innovative financial solutions and private partnerships

WEECAP acts as a catalyst—aligning supply chains, scaling up promising business models, deploying capital adapted to real business cycles, and supporting policy reforms that unlock sector growth. Inclusion isn’t an afterthought; it’s a lever for performance and market success. Our goal is a modern, competitive, and inclusive industry where women and youth are full economic actors.

Position Overview:

The Supply Chain Linkages Specialist in Senegal plays a crucial role in strengthening market connections, improving efficiency, and ensuring sustainable sourcing.

The consultant will support processors having access to raw cashew nuts and kernels

The role focuses on expanding market access through partnerships.

He will play an important role as an interlocutor for the various players in the cashew value chain, with the aim of facilitating access to the raw material and, more generally, improving the various connections within the value chain.

Key Responsibilities:

 Strategic Planning

- Develop in collaboration with the Competitiveness & Supply Chain Regional Director

 a work plan with tangible goals and timelines to establish linkages among cashew stakeholders in Senegal

 Market System Development & Supply Chain Strengthening

-Analyze market trends and identify new business opportunities for both organic and conventional cashew supply chains.

-Strengthen existing interventions to remain competitive amidst increasing sector participation.

-Facilitate stakeholder engagement to enhance supply chain efficiency and sustainability

-  Ensure the adaptability of project interventions to emerging opportunities and sectoral changes in Senegal

Stakeholder Engagement & Partnership Development

- Establish and maintain relationships with cashew processors, producer organizations, and buyers.

-Develop partnerships with equipment manufacturers and service providers to improve processing efficiency.

-Coordinate with government agencies, NGOs, and private sector actors to align supply chain strategies.

Traceability & Certification Compliance

-Implement and oversee traceability systems to ensure compliance with food safety and sustainability standards.

-Support processors and producer organizations in obtaining relevant certifications (e.g., organic, fair trade, food safety).

-Monitor and evaluate certification processes to maintain quality assurance across the supply chain.

Data Analysis & Reporting

-Conduct diagnostics and assessments to evaluate market opportunities and constraints.

-Track key performance indicators (KPIs) related to supply chain efficiency, sustainability, and market access.

-Prepare reports and presentations to communicate findings and recommendations to stakeholders

Qualifications

• Bachelor's or Master's degree in Supply Chain Management, Agribusiness, Economics, or a related field.

Preferred Experience

• Minimum of 5 years of experience in agricultural supply chains, preferably in the cashew sector.
• Experience working in Senegal’s agricultural sector, particularly in cashew processing and sourcing.
• Familiarity with regional trade dynamics and market access strategies for cashew
• Strong analytical skills and ability to interpret market trends and production data.
• Experience in stakeholder engagement and partnership development.
• Knowledge of traceability systems, certifications, and food safety standards.
• Excellent communication and organizational skills, with a preference for structured presentations and visual representations.

How to Apply:
Applications accepted on a rolling basis—no fixed deadline. Send to weecap.hr@winrock.org

Winrock is an equal opportunity employer committed to providing equal treatment for all people. All qualified applicants receive consideration for employment regardless of race, color, religion, sex, gender, national origin, age, disability or any other basis protected by law. 

At Winrock we have a clear mission: Empower the disadvantaged, increase economic opportunity and sustain natural resources through unwavering dedication to accountability, equity, innovation, integrity and transformation.