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<div id="ember58" class="ember-view organization-about-module__content-consistant-cards-description"><span class="lt-line-clamp__raw-line">At Repsol, we are at the forefront of the energy sector to build the future of energy with innovation and sustainability. We are a strong multienergy company that creates value in an integrated, diversified, and sustainable way to promote progress in society. We leverage our past experience to be present in the future of energy. Our global presence ensures the diversity that characterizes us as seen in our multicultural and multidisciplinary team that as of today comprises more than 24,000 people representing 70 nationalities who work across 20 countries. If you would like to learn more about us and join the Repsol team, go to the &ldquo;Life&rdquo; section.</span></div>
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<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><p></p><p></p><p></p><h1><span><b>Información clave:</b></span></h1><p>Equipo: Dirección de Procesos de Compliance</p><p>Localización: Madrid, España</p><p>Nivel de experiencia: entre 3 y 7 años de experiencia en compliance, riesgos, control y/o auditoría en compañías internacionales de reconocido prestigio</p><p>Tipo de trabajo: híbridoRequisitos: Grado Universitario + Inglés C1</p><ul></ul><p></p><h1><span><b>El equipo al que te unes:</b></span></h1><p></p><p>Te incorporarás al equipo de Procesos de Compliance en la regional EMEA, una unidad clave dentro del área de Compliance de Repsol. Nuestra misión es asegurar que las actividades de la compañía en Europa, Oriente Medio y África se desarrollen bajo los más altos estándares éticos, normativos y de integridad establecidos por la normativa del Grupo Repsol.</p><p>La posición tiene un papel esencial en el mantenimiento y evolución del Modelo Integral de Compliance, abarcando seis dominios de Compliance: Prevención Penal, Anticorrupción, Prevención del Blanqueo de Capitales y Financiación del Terrorismo, Sanciones Internacionales y Control de Exportaciones, Competencia y Protección de Datos y Privacidad. Desde esta posición, contribuirás activamente a la identificación y gestión de riesgos, la mejora continua de procesos y la adaptación normativa en un entorno internacional.</p><p>Este puesto se caracteriza por su enfoque integral y transversal, permitiéndote adquirir una visión completa del Grupo Repsol. Colaborarás con equipos de negocio, funciones corporativas y unidades locales, lo que te permitirá desarrollar competencias clave a nivel profesional, adquirir conocimientos profundos en diversas áreas de compliance, desarrollar habilidades de gestión de proyectos, análisis de riesgos, y comunicación efectiva. Además, tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno internacional, lo que te permitirá ampliar tu red de contactos y adquirir una valiosa experiencia global en entornos multiculturales.</p><p></p><h1><span><b>Principales tareas:</b></span></h1><ul><li><p>Mantener actualizado el marco regulatorio y el mapa de riesgos de Compliance, conociendo en detalle la casuística de los países de la regional EMEA.</p></li><li><p>Desplegar el plan plurianual de análisis de riesgos, identificando gaps de control y recomendaciones de mejora.</p></li><li><p>Adaptar normativa interna y herramientas a las realidades locales y estándares internacionales.</p></li><li><p>Monitorizar los modelos de compliance a nivel local, como por ejemplo el Modelo de Prevención de Delitos, coordinar iniciativas regionales y asegurar un reporte eficaz al Chief Compliance Officer así como a otros órganos de administración y dirección.</p></li><li><p>Participar en acciones de formación y comunicación para fortalecer la cultura de cumplimiento.</p></li></ul><p></p><h1><span><b>Qué ofrecemos:</b></span></h1><ul><li><p>Contrato indefinido</p></li><li><p>Bonus según objetivos</p></li><li><p>Seguro médico</p></li><li><p>Aportación a plan de pensiones</p></li><li><p>Desconexión digital</p></li><li><p>Medidas de conciliación</p></li><li><p>Asesoría legal</p></li><li><p>Servicios de apoyo al empleado</p></li></ul><p></p><h1><span><b>Encajarás en el puesto si:</b></span></h1><p></p><p>Buscamos una persona con formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas (ADE) o estudios afines, que cuente con entre 3 y 7 años de experiencia en funciones de compliance, auditoría, control interno o gestión de riesgos, preferiblemente en entornos internacionales o del sector energético.</p><p>Es esencial que cuentes con una sólida capacidad analítica y de comunicación, que te permita interpretar normativas de distintos países.</p><p>Valoramos especialmente la experiencia en gestión de proyectos, la motivación por aprender, el uso de nuevas tecnologías e IAG, así como la flexibilidad y orientación al trabajo en equipo, ya que colaborarás con múltiples áreas y culturas dentro del equipo de Compliance del Grupo Repsol.</p><p>Además será esencial contar con conocimiento avanzado de herramientas ofimáticas (Sharepoint, Excel, Power Point, Power BI, etc. ), así como herramientas de gestión de riesgos y cumplimento, e IAG son aspectos a valorar.</p><p></p><p>Si te motiva trabajar en un entorno dinámico, multicultural y con impacto real en el Compliance de una compañía,</p><p>¡Te estamos esperando!</p><p></p><p>#LI-CG1</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

EMEA Compliance Processes Analyst

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><p></p><p></p><h1><span><b>Unirse al equipo Repsol </b></span></h1><p></p><p>Te unirás a La Dirección Ingeniería, y dentro de ella <b>al área responsable de la gestión de proyectos industriales de Repsol</b>. Como parte del <b>equipo de Procesos</b> participarás en el <b>desarrollo de Ingenierías Conceptuales </b>con el objetivo de determinar el alcance de nuevas unidades o modificaciones de activos existentes y en la realización o supervisión de Ingenierías Básicas propias o por terceros de proyectos de inversión, lo que incluye entre otras, las actividades relativas a la evaluación del esquema de proceso, balances de materia y energía, y determinación de impactos en servicios auxiliares y offsites; todo ello de acuerdo con la normativa vigente, las políticas de Seguridad, Calidad y Medioambiente de la Compañía y sus especificaciones técnicas, asegurando así el cumplimiento de los objetivos del proyecto.</p><p></p><p><b>Serás parte activa del proceso de Transformación Industrial de Repsol</b>, según las líneas maestras indicadas en nuestro Plan Estratégico: Descarbonización de la energía, Revalorización de residuos, Biocombustibles, Combustibles sintéticos, Hidrógeno, Poliolefinas circulares, etc, junto con las inversiones habituales del Refino y la Química y  participarás en las distintas etapas de los proyectos de inversión de Refino (España y Perú) o Repsol Química (España y Portugal) desde las fases de definición hasta la puesta en servicio de las instalaciones en nuestros complejos.</p><p></p><p><b>Trabajará en colaboración muy cercana con el resto de las organizaciones de la Dirección de ingeniería</b> y podrás conocer de primera mano los procesos de refino y petroquímica, la integración de nuevos procesos relacionados con la Transformación Industrial y Descarbonización, así como los problemas operativos principales y aspectos relevantes de las instalaciones que tendrán aplicación posteriormente en su labor en diseño.</p><p></p><p>Se trata de un plan profesional en el que una vez incorporado/a en la compañía, tendrás la oportunidad de participar de <b>un ciclo de formación que incluye 24 meses en el equipo de procesos del complejo Industrial que Repsol tiene en Cartagena</b> (Murcia) y, tras este ciclo, <b>tu incorporación definitiva será en nuestro Campus Repsol</b> (Calle Méndez Álvaro, 44, Madrid). Durante este proceso contarás con un tutor/a que te acompañará y tutorizará en este aprendizaje</p><p></p><p></p><p></p><h1><span><b>Funciones y responsabilidades:</b></span></h1><ul><li><p>Participar en la elaboración del documento de bases de diseño de proceso para las instalaciones requeridas por el Negocio, para el cumplimiento de los objetivos marcados en términos de calidad de producto, seguridad y medioambiente.</p></li><li><p>Participar con el Negocio en estudios previos orientados a la mejor definición y selección del proyecto a ejecutar desde etapas tempranas.</p></li><li><p>Realizar o supervisar el estudio técnico comparativo para la selección de la Tecnología de Procesos para nuevos proyectos.</p></li><li><p>Realizar o supervisar los trabajos correspondientes a las fases de Ingeniería Conceptual, Ingeniería Básica (realizadas por terceros o con medios propios) y fase de Ingeniería de Detalle, para cumplir con los objetivos establecidos.</p></li><li><p>Proporcionar apoyo técnico durante las etapas de precomisionado, comisionado, puesta en marcha y pruebas de garantía para cumplir con los objetivos establecidos incluyendo la coordinación de las actividades en planta del Licenciante (si procede).</p></li><li><p>Evaluar la operación de las instalaciones, proponiendo acciones correctivas para restituir la operación a los parámetros requeridos en términos de seguridad, medioambiente y consumos variables.</p></li><li><p>Dar respuesta a las solicitudes de asistencia técnica que sean requeridas en su área de conocimiento por las empresas del grupo.</p></li><li><p>Identificar experiencias de aprendizaje de los proyectos y participar en los talleres de lecciones aprendidas.</p></li></ul><h1></h1><p></p><h1><span><b>Requisitos necesarios:</b></span></h1><ul><li><p>Grado en Ingeniería Química o Química Industrial o (se valorará nivel de Máster).</p></li><li><p>Experiencia acreditada de al menos 2 años en Ingeniería de Procesos, preferentemente en plantas de tratamiento de residuos (RDF, biomasa, plásticos, etc) y/o en procesos de valorización de residuos (gasificaciones-pirólisis, tratamiento de syngas, etc), pero también en instalaciones de Refino/ Petroquímica.</p></li><li><p>Experiencia en Simulación (Hysys y/o Aspen, EDR, etc) y cálculos hidráulicos típicos ingenieriles (tuberías, columnas).</p></li><li><p>Dominio en interpretación de documentación de ingeniería: PFDs (Diagramas de bloques), P&amp;IDs (Diagramas de Proceso e Instrumentación), esquemas de control, etc.</p></li><li><p>Disponibilidad para movilidad frecuente, tanto para desplazamientos, con eventuales asignaciones nacionales o internacionales de corta – media duración</p></li><li><p>Nivel alto de inglés C1</p></li></ul><p></p><h1></h1><h1><span><b>¿Qué ofrecemos?</b></span></h1><ul><li><p>Contratación indefinida.</p></li><li><p>Programa de Formación</p></li><li><p>Atractivo paquete salarial (a partir de 35.000€ brutos anuales de fijo + variable).</p></li><li><p>Horario y teletrabajo flexible.</p></li><li><p>Seguro de salud, plan de pensiones, tickets restaurante.</p></li><li><p>Plan de retribución flexible.</p></li></ul><p></p><p>Contamos además con un servicio que da apoyo al empleado a través de ayuda personal a domicilio y servicios asistenciales tales como: asistencia psicológica, asistencia enfermero/a, profesor particular, tele farmacia o fisioterapia.</p><p></p><p>¡Te estamos esperando!</p><p></p><p><span>#LI-LP1</span></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

Ingeniera/o De procesos

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><h3></h3><p></p><h3></h3><h3>Ofrecemos la oportunidad para crecer profesionalmente y desarrollar tu carrera en el sector. En Repsol, trabajarás en proyectos desafiantes con algunos de los mejores y más brillantes compañeros de la industria energética.</h3><h3></h3><h3><span>El Complejo Industrial de Repsol en A Coruña </span>impulsa la formación laboral a través de la convocatoria de dos ofertas formativas, las cuales dan a los alumnos la posibilidad de formar parte de su Bolsa de Trabajo:</h3><p></p><p></p><h1><span><b>Modalidad DUAL (2000 horas, 2 cursos académicos):</b></span></h1><p></p><h3>La modalidad DUAL trata de una formación teórico-práctica, con una duración de 2000 horas (2 cursos académicos). Inicia en septiembre de 2025 y finaliza en agosto de 2027. La parte teórica durante el primer año se realizará en el IES A Sardiñeira y el segundo año se combinará con las prácticas en Repsol (en el Complejo Industrial de Repsol en A Coruña).</h3><p></p><p></p><p><span><b>Requisitos:</b></span></p><p></p><ul><li><h3>Bachiller científico o tecnológico y/o equivalente a efectos académicos (Prueba de acceso a Grado Superior de las carreras técnicas o Prueba de acceso a la Universidad para mayores de 25 años).</h3></li><li><h3>Cursando segundo año bachiller Científico y/o Tecnológico (con buen índice académico, se debe aportar certificado de notas que lo acredite).</h3></li><li><h3>FPI (Ciclo Formativo Grado Medio) de Planta Química.</h3></li><li><h3>FPI Ciclo Formativo de Grado Medio / FP II o Ciclo Formativo de Grado Superior, en una de las especialidades de las familias de <span>Electricidad/Electrónica,</span> Fabricación Mecánica, Mantenimiento, Servicios a la producción.</h3></li><li><h3>Carnet de conducir vigente o en vías de obtenerlo (dos años para aportarlo, mientras dure el curso).</h3></li><li><h3>No se requiere experiencia laboral.</h3></li><li><h3>Imprescindible tener disponibilidad para trabajar a turnos (mañana, tarde y noche).</h3></li></ul><h3></h3><p></p><p></p><p><span><b>Funciones y responsabilidades:</b></span></p><p></p><h3>Realizar actividades de operación, control y vigilancia, de forma proactiva, responsabilizándose de las personas y los equipos del área de trabajo a su cargo, de acuerdo con la normativa vigente, convenios, acuerdos y procedimientos, las políticas de seguridad, calidad, medio ambiente y eficiencia energética de Repsol y las directrices fijadas por línea de mando.</h3><h3></h3><p></p><h3></h3><p></p><p></p><h1><span><b>Modalidad CERTIFICADO DE PROFESIONALIDAD (NIVEL 3) de GESTIÓN Y CONTROL DE PLANTA QUÍMICA (1083 horas teórico-prácticas, 1 curso académico)</b></span></h1><p></p><h3>El Certificado de Profesionalidad en colaboración con la Xunta de Galicia, trata de una formación teórico-práctica de 10 meses de duración (1 curso académico). La parte teórica, desde septiembre de 2025 a febrero de 2026, se realizará en el IES A Sardiñeira y en la segunda parte, de febrero de 2026 a julio de 2026, se realizarán prácticas en el Complejo Industrial de Repsol en A Coruña.</h3><p></p><p></p><p><span><b>Requisitos:</b></span></p><p></p><ul><li><h3>Título de bachillerato o título de técnico especialista (FPII o Ciclo Formativo de Grado Superior) o equivalente a efectos académicos (requisito obligatorio).</h3></li><li><h3>Carnet de conducir vigente (requisito obligatorio).</h3></li><li><h3>Imprescindible tener disponibilidad para trabajar a turnos (mañana, tarde y noche).</h3></li></ul><p></p><p></p><p><span><b>Requisitos valorables: </b></span></p><p></p><ul><li><h3>FPII o Ciclo Formativo de Grado Superior en una de las especialidades de las familias de Electricidad/Electrónica, Fabricación Mecánica, Mantenimiento, Servicios a la producción.</h3></li><li><h3>Experiencia laboral previa en entorno industrial.</h3></li></ul><p>  </p><p></p><p><span><b>Funciones y responsabilidades:</b></span></p><p></p><h3>Realizar actividades de operación, control y vigilancia, de forma proactiva, responsabilizándose de las personas y los equipos del área de trabajo a su cargo, de acuerdo con la normativa vigente, convenios, acuerdos y procedimientos, las políticas de seguridad, calidad, medio ambiente y eficiencia energética de Repsol y las directrices fijadas por línea de mando.</h3><p></p><p></p><p></p><p></p><h3><span>#LI-IO1</span></h3><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

Curso Operador/a Planta Química A Coruña

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><p><b>Company Profile:</b></p><p>Repsol is a globally integrated multi-energy company headquartered in Madrid, Spain. With a team of 25,000 employees across more than 20 countries, we proudly serve 24 million customers worldwide. Our diversified renewable energy portfolio totals nearly 3,700 MW of installed capacity, with a strong presence in Spain, the United States, and Chile.</p><p></p><p>As part of our commitment to a more sustainable future, low-emissions generation is at the core of our strategy to achieve net-zero emissions by 2050. Repsol Renewables North America (RRNA) plays a key role in this vision, with aims to increase generation capacity between 3,000 – 4,000 MW by 2027.</p><p></p><p>We are driven by innovation, collaboration, and purpose. Repsol offers a comprehensive Employee Value Proposition (EVP), including a holistic Total Rewards program that supports the wellbeing, growth, and contributions of our people. Join us in shaping the future of energy.</p><p></p><p><b>Job Summary: </b></p><p>A Legal Renewables Contract Manager (“Contract Manager”) is responsible for overseeing and managing the full lifecycle of contracts and related legal matters in support of renewable energy projects. This role typically requires close collaboration with internal teams, such as project developers, finance professionals, and compliance specialists. By comprehensively advising on contractual obligations, securing the necessary approvals, and ensuring compliance with all relevant laws, this individual plays a key role in protecting the organization’s interests and facilitating the timely execution of renewable energy initiatives. This role will report to the US General Counsel Low Carbon Generation.</p><p></p><p><b>This position is based in Downtown Houston with a hybrid work model of 3 days in the office and 2 days from home. </b></p><p></p><p><b>Key Responsibilities:</b></p><p>Contract Manager provides a broad scope of support to the LCG legal department in support of Renewables NA.  The Contract Manager’s responsibilities include, among other things:</p><p></p><ul><li>Drafting, reviewing, and negotiating contracts with suppliers, vendors, and other stakeholders, ensuring compliance with legal and industry standards. </li><li>Identifying and mitigating contract risks, including legal, financial, and project-related risks. </li><li>Ensuring compliance with all contractual obligations and deadlines. </li><li>Providing legal guidance and support to project teams on contract-related matters. </li><li>Managing contract changes and amendments as needed. </li><li>Monitoring contract performance and addressing any issues that may arise. </li><li>Collaborating with internal teams to ensure contracts are effectively managed. </li><li>Consulting with in-house legal counsel on contract-related matters. </li><li>Overseeing the organization and maintenance of contract files and other project-related documentation. </li><li>Other tasks and projects as assigned.</li></ul><p></p><p><b>Requirements: </b></p><ul><li>Juris Doctorate from ABA accredited law school.</li><li>A minimum of 5 years of experience of contract management, including, but not limited, negotiating and drafting renewables agreements.</li><li>Strong communication skills and a proven ability to advise business managers on complex legal matters.</li><li>Proven responsibility and organizational and time-management skills.</li><li>Attention to detail and accuracy.</li><li>Excellent written and verbal communication skills.</li><li>Solid computer skills and in-depth knowledge of relevant software, such as MS Office Suite.</li><li>Integrity, good judgment and strong decision-making abilities.</li><li>Careful handling of confidential information.</li><li>Strong information-gathering and information-monitoring skills.</li><li>Initiative and flexibility; and</li><li>Respectful of others and having excellent teamwork skills.</li></ul><p></p><p><b>Repsol is an Equal Opportunity Employer M/F/Disability/Veteran</b> </p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

CONTRACT MANAGER

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><p><span>The NGLs trader will be responsible for the development and promotion of the trading activities for the NGLs desk in the Americas, interacting with a wide variety of companies from traders and oil majors to midstreamers. The successful candidate will have a thorough knowledge and trading experience for all y- grade and purity products. Experience trading NGLs physical in well and pipe as well as swaps and energy futures is a must.</span></p><p>               </p><p><b><span>RESPONSIBILITIES</span></b></p><ul><li><p><span>Comply with all internal compliance policies and procedures and with all external factors that impact the trading business (US, Nymex, ICE and other energy trading regulations)</span></p></li><li><p><span>Report to Petrochemicals, LPG &amp; Bios Americas Trading Manager</span></p></li><li><p><span>P&amp;L that include local books and shared books with Madrid and Singapore offices.</span></p></li><li><p><span>Coordinate and promote Business development activities in all products</span></p></li><li><p><span>Participate and take the commercial lead for projects in the US that involves one or more products corresponding to the a.m. portfolio</span></p></li><li><p><span>Coordinate with book leaders and traders from other offices</span></p></li><li><p><span>Coordinate with commercial teams from other Repsol Business Units involved in the management of the commodities that fall under the responsibility of the candidate</span></p></li><li><p><span>Coordinate activities with support teams (contracts, demurrages, back office, risk management, middle office) making sure all processes and activities of the desk follow best practices and procedures</span></p></li><li><p><span>Optimize value chain for all the products</span></p></li></ul><p></p><p><b><span>QUALIFICATIONS &amp; EXPERIENCE</span></b></p><ul><li><p><span>Must be legally authorized to work in the USA for any employer without the need for sponsorship, currently or in the future.</span></p></li><li><p><span>A minimum of a Bachelor’s degree in a relevant field or equivalent experience (master’s degree will be additionally valued)</span></p></li><li><p><span>A minimum of 10 years of experience in petroleum products trading, preferably NGLs and LPG</span></p></li><li><p><span>The willingness and ability to travel</span></p></li><li><p><span>Experience in NGLs business development in America</span></p></li><li><p><span>Strong knowledge of US NGLs inland, well, pipe and rail markets</span></p></li><li><p><span>Knowledge of midstream structures, pipe, connections and scheduling will be valued</span></p></li><li><p><span>Knowledge in logistics and vessels operations will be valued</span></p></li><li><p><span>Knowledge of US Gulf Coast and Latin America markets will be positively considered</span></p></li><li><p><span>Knowledge of storage facilities and blending</span></p></li></ul><p></p><p><b><span>SKILLS</span></b></p><ul><li><p><span>Understanding of Microsoft Excel, Word, and Outlook</span></p></li><li><p><span>Knowledge of the systems Bloomberg/Eikon/MarketView</span></p></li><li><p><span>Knowledge of Spanish will be valued</span></p></li><li><p><span>Ability to work as part of an international team and participate in group decision-making</span></p></li><li><p><span>Ability to meet deadlines and work independently.</span></p></li><li><p><span>Ability to work under pressure</span></p></li><li><p><span>Ability to take initiative and be innovative</span></p></li><li><p><span>Demonstrated exemplary negotiation skills</span></p></li><li><p><span>Profit oriented</span></p></li><li><p><span>Excellent written and verbal communication skills</span></p></li><li><p><span>Effective organization skills with the ability to prioritize workload</span></p></li><li><p><span>Acute attention to detail executed with minimal error margin</span></p></li></ul><p></p><p><span>Repsol is an Equal Opportunity Employer M/F/Disability/Veteran</span></p><p>#LI-KT1</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

NGL Trader

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><h1><span><b>información clave:</b></span></h1><ul><li><h3><b>Equipo:</b> SMA Industrial</h3></li><li><h3><b>Localización:</b> Campus Repsol-Madrid</h3></li><li><div><h3><b>Nivel de experiencia:</b> + 5 años</h3></div></li><li><h3><b>Tipo de trabajo:</b> Híbrido - Temporal</h3></li><li><h3><b>Requisitos:</b> Inglés B2 o superior + Licenciatura o Ingeniería Superior</h3></li></ul><p></p><h1><span><b>El equipo al que te unes:</b></span></h1><p></p><h3>Formarás parte de la Dirección de SMA Industrial, un área clave en la definición e implementación de políticas y estándares en materia de Seguridad Industrial. Nuestra misión es proteger a las personas, los activos y las operaciones, promoviendo una cultura de prevención y mejora continua.</h3><h3>Esta posición es esencial para asegurar que nuestros complejos industriales operen bajo los más altos estándares de seguridad. Tendrás la oportunidad de participar activamente en proyectos intercentros, procesos de formación y definición de procedimientos clave. Además, trabajarás en coordinación con otros equipos técnicos, de medio ambiente, operaciones, mantenimiento y prevención, así como con organismos externos.</h3><h3>Se trata de un puesto con alto impacto en la mejora del desempeño en seguridad, que ofrece un entorno de aprendizaje continuo, desarrollo técnico y transversal, y participación en retos alineados con la transformación y sostenibilidad industrial del grupo.</h3><h1></h1><h1><span><b>Principales tareas:</b></span></h1><ul><li><h3>Apoyar a los complejos industriales en la gestión de la seguridad y en el análisis de incidentes.</h3></li><li><h3>Impulsar proyectos de mejora y uso eficiente de herramientas de seguridad.</h3></li><li><h3>Coordinar la formación interna y externa en materia de seguridad.</h3></li><li><h3>Redactar y revisar procedimientos de seguridad industrial intercentros.</h3></li><li><h3>Participar en grupos de mejora continua y redes técnicas de seguridad.</h3></li></ul><h1></h1><h1><span><b>Qué ofrecemos:</b></span></h1><ul><li><h3>Contrato temporal</h3></li><li><h3>Bonus según objetivos</h3></li><li><h3>Seguro médico</h3></li><li><h3>Aportación a plan de pensiones</h3></li><li><h3>Desconexión digital</h3></li><li><h3>Medidas de conciliación</h3></li><li><h3>Asesoría legal</h3></li><li><h3>Servicios de apoyo al empleado</h3></li></ul><h3></h3><h1><span><b>Encajarás en el puesto si:</b></span></h1><ul><li><h3>Tienes una Licenciatura o Ingeniería Superior, preferentemente en área técnica.</h3></li><li><h3>Aportas experiencia de al menos 5 años en seguridad industrial o entornos similares.</h3></li><li><h3>Conoces la normativa de seguridad industrial y PRL, así como sistemas contraincendios.</h3></li><li><h3>Te comunicas con soltura en inglés (mínimo nivel B2).</h3></li><li><h3>Eres proactivo/a, flexible y te gusta trabajar en equipo, con orientación a resultados.</h3></li></ul><p></p><p>#LI-CC1</p><p></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

Técnico/a Seguridad (Temporal)

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><p><b>Company Profile: </b></p><p>Repsol is one of the world’s leading multi-energy providers, headquartered in Madrid, Spain.  Our objective is to advance in the energy transition and reduce the emissions of our operations and products in line with the goals set out by the Paris Agreement.  The low-emissions generation business is one of the pillars of our strategy to be a net-zero emissions company by 2050, targeting low-emission generation capacity to reach 6GW by 2025 and 20GW by 2030.</p><p></p><p>In 2021, Repsol expanded its renewables operations to the US through a 40% acquisition of a major U.S.-based PV solar and battery storage project developer. Repsol Renewables North America has an aggressive strategy and looks to operate more than 2GW by 2025. We are committed to creating more renewable solutions for the world and are offering comprehensive compensation packages to our employees leading the drive to meet company goals.</p><p></p><p><b>Job Summary:</b></p><p><span>The Capital Equipment Procurement Manager's main function will be to coordinate the renewables equipment’s procurement processes in line with global procurement strategy in place and support and coordinate contract negotiations for Wind turbines, PV Modules, Inverters, Racking system, etc. The primary goal is to secure a competitive advantage for the company through strategic capital equipment procurement. This position is based in Houston, Texas and will be on a hybrid work schedule, working three days in the office and two days from home. </span></p><p></p><p><b>The position is based in Downtown Houston with a hybrid work model of 3 days in the office and 2 days from home. </b></p><p></p><p><b><span>Responsibilities:</span><b> </b></b></p><ul><li><p><span>Create, implement, and coordinate competitive bid processes and support negotiation of Solar and Wind Equipment contracts, responsible for detailed Total Cost of Ownership analysis and coordinate the award recommendations to the Head of WTG Procurement, Head of PV Equipment Procurement and/or Head of Capital Equipment procurement.</span></p></li><li><p><span>Create, implement, and coordinate request for information processes to improve Repsol’s knowledge about Solar PV and Wind markets </span></p></li><li><p><span>Striving to achieve both LCOE reduction and the best conditions available in the market through competitive and transparent procurement processes, ensuring Repsol Procurement Policy is properly followed.</span></p></li><li><p><span>Accountability for negotiating supply chain agreements, in connection with the Head of Solar and Head of Wind Procurement, as well as for maintaining communications and mutual understanding with the Equipment suppliers.</span></p></li><li><p><span>Provide guidance in understanding of local Equipment markets and technologies and participate in negotiation of supply contracts and/or support on other decisions regarding relationships with Equipment suppliers in support of projects being developed in Repsol.</span></p></li><li><p><span>·</span><span>Play a pivotal role and involving as required other Repsol areas such as: Legal, Operations, M&amp;A, Finance, Solar resource assessment, Technical, etc. under the strategies defined by Head of Capital Equipment Procurement.</span></p></li><li><p><span>Establish and coordinate relationships with Equipment OEMs, inside Procurement Department.</span></p></li><li><p><span>Assist Investment/M&amp;A, Estimation, and Origination departments for potential project acquisitions including but not limited to Equipment market trends, estimation, commercial terms review, requests for information and project’s deal-making with Solar Equipment providers.</span></p></li><li><p>Support Business Operations and Development providing information on Equipment, permitting, etc.</p></li><li><p><span>Administer all Equipment and O&amp;M agreements - Contract management role for Solar Equipment: monitors fabrication timeline, quality inspections, transportation, contractual requirements fulfillment</span></p></li><li><p><span>Support field and factory inspections, criteria for acceptance tests, manufacturing quality inspections. </span></p></li><li><p><span>Engagement, when requested, with OEMs to understand latest technical details on new products and updates to</span><span> existing products, ensuring the proper communication of Suppliers Local representatives with the entire Capital Equipment Procurement team</span></p></li><li><p><span>Responsible for qualification process for OEMs and technologies</span></p></li><li><p><span>Supplier evaluation process to monitor each supplier’s performance</span></p></li><li><p><span>Ensure proper communication and coordination in relation with project schedules inside procurement team, allowing the procurement strategy to be adapted to the projects needs.</span></p></li><li><p><span>Implement the global procurement strategy for Capital Equipment and to be responsible any procurement policy approved in Repsol is properly applied.</span></p></li></ul><h2></h2><h2><b>Required Qualifications:</b></h2><ul><li><p>Legally authorized to work in the USA for any employer and without sponsorship.</p></li><li><p>Bachelor’s degree in Engineering, Business, Supply Chain Management, Construction Management, or a related field.</p></li><li><p> <span>5</span><span> plus </span>years of progressively responsible technical, engineering, construction management, or heavy industry procurement experience.</p></li><li><p>Experience with Wind turbines, Solar Inverters, trackers and PV solar modules is preferred.</p></li><li><p>Strong time-management skills and ability to multi-task</p></li><li><p>Strong interest in environmental issues and renewable energy</p></li><li><p>Ability and willingness to travel as needed</p></li><li><p>Proven skills in procurement, negotiation, basic accounting, and contract analysis</p></li><li><p>Strong analytical skills, including the ability to distill, synthesize and draw conclusions from large data sources.</p></li><li><p>Proficient knowledge of the full suite of Microsoft Office software; high proficiency in Excel required</p></li><li><p>Strong business acumen and demonstrated project management skills</p></li><li><p>Strong written and verbal communication skills, interpersonal, and teamwork skills</p></li><li><p>Bi-lingual English/Spanish is a plus</p></li><li><p>Ability to work productively with limited supervision</p></li></ul><p></p><p><b><span>Repsol is an Equal Opportunity Employer M/F/Disability/Veteran</span></b></p><p><span>#LI-KT1</span></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

Capital Equipment Procurement Manager

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><p>Reporting into Repsol’s Gas and Trading North America (GTNA) team, we are looking for someone to join an actively growing US gas and power team.  For the right person, this is an opportunity to join a team in its early development and take ownership of a key role supporting this new business.</p><p></p><p><b>Job Responsibilities:</b></p><ul><li><p>Analyze power market data to identify trends, patterns, and anomalies  </p></li><li><p>Develop and maintain power analytics to support gas and power teams with focus on value creation</p></li><li><p>Build and maintain fundamental and quantitative trading models</p></li><li><p>Support the development of trading strategies</p></li><li><p>Collaborate with other analysts to deliver timely alerts of critical market information to gas and power teams</p></li><li><p>Work with risk to ensure compliance with agreed upon risk management metrics and sizing</p></li><li><p>Learn proprietary methodologies and trading systems that support a developing trading business</p></li><li><p>Further responsibilities may be driven by the individual’s interests and specific skills</p></li></ul><p></p><p><b>Job Requirements:</b></p><ul><li><p>Eligible to work in the USA for any employer without sponsorship.</p></li><li><p>Bachelor’s degree from an accredited college or university</p></li><li><p>Experience with power in financials, virtual trading, FTRs and CTRs</p></li><li><p>5+ years of relevant work experience</p></li><li><p>Self-starter with entrepreneurial spirit and strong focus on delivering results-oriented analysis</p></li><li><p>Able to learn quickly in a fast paced, high-pressure environment.</p></li><li><p>ISO knowledge and fundamental understanding of power grid  </p></li><li><p>Targeted ISO experience and knowledge of fundamental grid</p></li><li><p>Detail oriented, organized, and diligent</p></li><li><p>Maintain composure and communicate clearly when under pressure.</p></li><li><p>Strong understanding of math, probability, and statistics</p></li><li><p>High level of proficiency in Excel and VBA; further experience with SQL, python, statistical modeling, and HTTP-based APIs (other programming and/or machine learning a plus)  </p></li><li><p>Experience with automation technologies such as Power Automate and Automation Anywhere is a plus</p></li><li><p>Advanced aptitude for problem solving and multitasking</p></li></ul><p></p><p><span>Repsol is an Equal Opportunity Employer M/F/Disability/Veteran</span></p><p>#LI-KT1</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

Gas and Power Senior Analyst

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><h1></h1><h1></h1><p></p><p></p><h1><span><b>Información clave:</b></span></h1><p>Equipo: Reclamaciones</p><p>Localización: Madrid, España</p><p>Nivel de experiencia: de 3 a 5 años</p><p>Tipo de trabajo: Híbrido</p><p>Requisitos: Grado Universitario + inglés C1-C2</p><h1></h1><p></p><h1><span><b>El equipo al que te unes:</b></span></h1><p></p><p><span>La vacante se encuentras dentro del equipo de Reclamaciones Marítimas de Repsol Trading, dentro de la Dirección de Planificación y Control del negocio de Trading perteneciendo a la Dirección General de Transformación industrial y Economía Circula. El negocio de Repsol Trading se basa en cuatro pilares fundamentales: exportación e importación de productos derivados del petróleo, operaciones de compraventa con terceros (proprietary trading), transporte y coberturas mediante derivados financieros. Es un negocio global, con presencia en diversas regiones geográficas y oficinas en Madrid, Houston, Lima y Singapur. El equipo de Reclamaciones Marítimas se encarga de gestionar incidencias en operaciones marítimas de crudo y productos, especialmente relacionadas con calidad, cantidad y demoras. La misión de la posición consiste en gestionar reclamaciones con foco en calidad y cantidad (Q&amp;Q), colaborando estrechamente con operadores, traders y otras áreas. Es un rol clave para proteger el valor de las operaciones y aportar información útil para mejorar la toma de decisiones. El entorno es dinámico, técnico y muy conectado con el negocio</span></p><h1></h1><h1></h1><h1><span><b>Principales tareas:</b></span></h1><p></p><p>El objetivo de la posición es gestionar integralmente las reclamaciones por discrepancias de calidad, cantidad, demoras y desvíos en operaciones marítimas y logísticas de hidrocarburos, asegurando el cumplimiento contractual, técnico y normativo conforme a estándares internacionales (API, ASTM, ISO, EI).</p><ul><li><p>Emisión y negociación de reclamaciones por demoras (Laytime/Despatch) en contratos Spot y Time Charter.</p></li><li><p>Gestión de disputas por calidad y cantidad de cargamentos (cargo losses, contaminaciones, off-specs, incompatibilidades, etc.).</p></li><li><p>Coordinación de análisis y supervisión técnica en casos de discrepancia.</p></li><li><p>Verificación del cumplimiento de normas API MPMS 17.1, 17.4, 17.8 y 8.1 en inspecciones marítimas y operaciones de transferencia.</p></li><li><p>Validación de inspecciones conforme a ISO 4259, ASTM D4294, ISO 8217:2024, ISO 13739, y otras normas aplicables.</p></li><li><p>Cálculo, revisión y acuerdo de reclamaciones asociadas a fletes: shifting, interim port, desvíos, gastos portuarios.</p></li><li><p>Gestión de reportes periódicos de terminales y performance de las líneas de negocio.</p></li><li><p>Apoyo a contratos y operaciones en revisión de pólizas, GTCs y charter parties.</p></li><li><p>Coordinación con áreas financiera y legal para cobro y seguimiento de facturación y deuda asociada.</p></li><li><p>Interlocución directa con Oil Majors, Traders, Brokers, aseguradoras y laboratorios internacionales.</p></li></ul><p></p><h1><span><b>Qué ofrecemos:</b></span></h1><ul><li><p>Contrato indefinido</p></li><li><p>Seguro médico</p></li><li><p>Aportación a plan de pensiones</p></li><li><p>Desconexión digital</p></li><li><p>Medidas de conciliación</p></li><li><p>Asesoría legal</p></li><li><p>Servicios de apoyo al empleado</p></li></ul><h1></h1><p></p><h1><span><b>Encajarás en el puesto si:</b></span></h1><ul><li><p>Grado en Ingeniería Química, Ciencias del Mar, Química, Comercio Internacional.</p></li><li><p>3-5 años en áreas de operaciones, loss control, survey, terminal management, aseguramiento de calidad o inspección en empresas del sector energético o logístico-marítimo.</p></li><li><p>Máster valorado en Comercio y Logística Marítimo, Derecho Marítimo o Energía y Trading Internacional</p></li><li><p>Inglés C1-C2 (imprescindible para negociación internacional y revisión documental).</p></li></ul><p></p><p><b>Conocimientos técnicos:</b></p><ul><li><p>Conocimiento de normas y procedimientos de la industria API, MPMS; ASTM o equivalentes</p></li><li><p>Técnicas de medición y muestreo (ullage, OBQ/ROB, Bunker Survey).</p></li><li><p>Sistemas de análisis: Karl Fischer, XRF, densidad, viscosidad.</p></li><li><p>Procesos de chartering y operaciones marítimas.</p></li><li><p>Redacción y análisis contractual (Sale Purchase Agreements, Charter Parties, Insurance Policies).</p></li><li><p>Conocimiento de la normativa FOSFA, MARPOL VI y cláusulas ISO PAS 23263 sobre VLSFO.</p></li></ul><p></p><p><b>Habilidades y competencias:</b></p><ul><li><p>Rigurosidad técnica y atención al detalle.</p></li><li><p>Negociación internacional y gestión de conflictos.</p></li><li><p>Capacidad analítica con enfoque normativo.</p></li><li><p>Gestión documental y redacción de informes ejecutivos.</p></li><li><p>Trabajo en equipo multidisciplinar.</p></li></ul><p></p><p></p><p>#LI-CG1</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p>Adaptability, Analytical Support, Conflict Resolution Management, Contracts, Cooperation, Maritime Operations, Negotiation, Port Operations, Report Writing, Rigor, Teamwork, Technical Knowledge, Technical Operations, Writing<p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

Técnico/a de Reclamaciones

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><h1><span><b>Información clave:</b> </span></h1><h3>Equipo: D.E. Movilidad Iberia, en Inteligencia de Negocio.</h3><h3>Localización: Madrid, España </h3><h3><span>Experiencia en el análisis de datos</span></h3><h3>Tipo de trabajo: Temporal e híbrido </h3><h3>Requisitos: inglés B2 o superior + Licenciatura o superior </h3><p></p><h1><span><b>El equipo al que te unes:</b> </span></h1><h3><br>En el Área de Inteligencia de Negocio trabajamos cada día para obtener el máximo retorno en la gestión de la Dirección de Movilidad. En un mercado cada vez más dinámico y competitivo, contar con modelos avanzados de decisión en base a datos es un reto estratégico para el negocio. <br>Estamos estamos buscando un perfil capaz de entender las necesidades de negocio y utilizar sus capacidades analíticas para optimizar la estrategia de decisión.<br>Trabajar con nosotros te permitirá participar de la transformación del negocio a la vez que te desarrollas como data analyst en una empresa internacional líder en el sector y con las últimas herramientas disponibles en el mercado.</h3><p></p><h1><span><b>Principales tareas:</b> </span></h1><ul><li><b>Análisis de datos</b>: Preparación, extracción y limpieza de datos disponibles para proponer cambios e innovaciones ad hoc en un marco de mejora continua de la gestión área de negocio y de optimización de las ventas de carburantes y otros productos del área de movilidad.  </li><li><b>Visualización de datos</b>: definición de KPIs de negocio y desarrollo de Dashboards.</li><li><b>Gestión de grandes volúmenes de datos</b>: integración automática de datos y tratamiento de información incompleta y/o imperfecta procedente de distintas fuentes.</li></ul><h1></h1><h1><span><b>Qué ofrecemos:</b> </span></h1><ul><li>Contrato temporal</li><li>Bonus según objetivos </li><li>Seguro médico  </li><li>Aportación a plan de pensiones </li><li>Desconexión digital </li><li>Medidas de conciliación </li><li>Asesoría legal </li><li>Servicios de apoyo al empleado</li></ul><p></p><h1><span><b>Encajarás en el puesto si:</b> </span></h1><ul><li>Preferentemente titulación superior en ingeniería, física o matemática y estadística y en su defecto formación o curso en data. </li><li>Capacidad analítica y conocimiento de herramientas de Business Intelligence (deseable PowerBI)</li><li>Nivel B2 de inglés.</li><li>Familiarización con entorno AZURE. </li></ul><ul><li>Titulación en ingeniería computacional, en Big Data Analytics o asimilables. </li><li>Experiencia previa demostrable en proyectos relacionados con las funciones descritas. </li><li>Conocimientos de desarrollo en PySpark.</li><li>Familiarización con entorno AZURE. </li><li>Lenguajes de programación: SQL  Python o R</li></ul><p></p><p></p><p>#LI-CC1</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

Técnico/a Inteligencia de Negocio (interino)

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><p><span>The Natural Gas Originator position will be working as a team member assisting in identifying, developing and closing term natural gas sales, purchases, transportation, storage and asset management transactions with wholesale customers (local distribution customers, power generators, industrial end-users, etc.). This position will be part of Repsol’s Gas Trading North America (GTNA) group.</span></p><p></p><p><b><span>Responsibilities</span></b></p><ul><li><p><span>Assist in structuring long-term natural gas sales, supply, and transportation transactions to add value to GTNA’s natural gas marketing and trading business</span></p></li><li><p><span>Work with GTNA’s natural gas trading team to develop the region’s strategies that position Repsol to profit in the region and then to optimize the value of the portfolio of positions</span></p></li><li><p><span>Work with the Northeast team to expand Repsol’s business and customer base on additional regional pipelines</span></p></li><li><p><span>Develop new products and services that allow GTNA to optimize its portfolio of assets</span></p></li><li><p><span>Structure asset management arrangements for LDCs and other end-users that allow GTNA to fully manage and optimize the customer’s gas supply, storage and transportation assets</span></p></li><li><p><span>Work directly with pipeline companies and third parties that hold transportation capacity on these pipelines to evaluate potential long-term transportation capacity positions for GTNA and make recommendations regarding such capacity positions to Repsol management</span></p></li></ul><p></p><p><b><span>Qualifications</span></b></p><ul><li><p><span>A minimum of a Bachelor's degree in a relevant field</span></p></li><li><p><span>Strong verbal and written communications skills, and experience in presenting ideas and proposals to team members and upper management; must be capable of quickly identifying issues, recommending strategies for resolution, and implementing actions required to resolve such issues</span></p></li><li><p><span>A minimum of 5 years of experience in natural gas origination and/or trading</span></p></li><li><p><span>Working knowledge of the natural gas transportation grid in the USA, as well as Maritimes Canada, particularly Transco, Texas Eastern, Iroquois, Tennessee, Algonquin, Maritimes &amp; Northeast</span></p></li><li><p><span>Strong knowledge of pipeline tariffs and all regulations affecting the purchase, sale, and transportation of natural gas</span></p></li><li><p><span>Proficiency in all Microsoft Office applications</span></p></li><li><p><span>The willingness and ability to travel from between 35% to 60% of the time to fulfill the responsibilities of this position</span></p></li></ul><p></p><p><span>Repsol is an Equal Opportunity Employer <span>M/F/Disability/Veteran</span></span></p><p></p><p>#LI-KT1</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

Natural Gas Originator

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><p><b>Company Profile</b></p><p>Repsol is a globally integrated multi-energy company headquartered in Madrid, Spain. With a team of 25,000 employees across more than 20 countries, we proudly serve 24 million customers worldwide. Our diversified renewable energy portfolio totals nearly 3,700 MW of installed capacity, with a strong presence in Spain, the United States, and Chile.</p><p></p><p>As part of our commitment to a more sustainable future, low-emissions generation is at the core of our strategy to achieve net-zero emissions by 2050. Repsol Renewables North America (RRNA) plays a key role in this vision, with aims to increase generation capacity between 3,000 – 4,000 MW by 2027.</p><p></p><p>We are driven by innovation, collaboration, and purpose. Repsol offers a comprehensive Employee Value Proposition (EVP), including a holistic Total Rewards program that supports the wellbeing, growth, and contributions of our people. Join us in shaping the future of energy.</p><p></p><p><b>Job Summary</b></p><p>Repsol Renewables North America (RRNA) is seeking a Manager, O&amp;M Procurement to join our dynamic and growing team. This position is responsible for managing the contracting process for all the operation and maintenance contracts required by our assets in the operational phase. This role reports to the Vice President of Procurement North America.</p><p></p><p><b>This position is based in Downtown Houston with a hybrid work model of 3 days in the office and 2 days from home. </b></p><p></p><p><b>KEY <span>RESPONSIBILITIES</span></b></p><ul><li>Identify all the needs with the main stakeholders and prepare the contracting plan for the period.</li><li>Implement and manage competitive bid processes for the Service required in our assets (solar, batteries and wind) utility scale plants.</li><li>Manage relationships with vendors including but not limited to identifying new market entrants, supplier qualification, technical proposal review, and commercial and contractual negotiations.</li><li>Assist the VP, Procurement NA with the development of contracting strategies, processes, and procedures that result in the best value for Repsol.</li><li>Definition and implementation of contracting strategies and tactics.</li><li>Prepare pre-qualification and call for bid documentation / packages in accordance with corporate and project contracting and procurement procedures.</li><li>Coordinate pre-qualification, tendering, bidding clarifications, technical and commercial evaluations and awarding processes, ensuring timely progress.</li><li>Lead contracts negotiations of all the terms and conditions as well the prices to obtain the best TCO and mitigate the risks for Repsol.</li><li>Liaise with HSE and Operational areas to ensure that contract documents contain the necessary provisions for contractors/suppliers to execute the work.</li><li>Archive and maintain documentation of all tendering processes as per auditing procedures.</li><li>Post-contract award support to contract holders (Operations and Maintenance/Asset Management/HSE). Manage contracts’ Change Orders/Amendments according to Repsol procedures.</li><li>Provide advice to contract holders on contractual issues and prepare/validate contractual correspondence.</li><li>Ensure all contractual certificates, bonds and insurances required under the contract are in place in due time.</li><li>Ensure that risk management procedures are followed through the tendering, awarding and post-contracting process.</li><li>Collaborate closely with internal stakeholders from operations &amp; maintenance, asset management, engineering, construction, finance, legal, insurance and development to drive the evaluation of vendors’ proposals.</li><li>Build an OPEX database to support cost estimates, financial modeling and technical selection for projects and specific requirements from M&amp;A team.</li><li>Track the U.S. renewable energy market, monitor vendor technological and commercial trends in the industry, trade unions requirements by region, supply/demand balance (competition with other energy technologies) and develop new vendors if needed.</li><li>Maintain industry risk assessments on labor market/supply chain, ESG (environment, social, governance) and regulatory risk.</li><li>Participate in the engineering, design, and construction review process for projects.</li><li>Other duties as assigned.</li></ul><p></p><p><b><span>REQUIREMENTS</span></b></p><p>The successful candidate shall have the ability to:</p><ul><li>Perform technical analysis and synthesize results for non-technical audiences.</li><li>Perform contract analysis and basic economic analysis.</li><li>Review and synthesize technical designs, reports, documentation, and data from vendors.</li><li>Work in a project-type environment with occasional tight deadlines and concurrent deliverables.</li><li>Connect, manage, and collaborate with key suppliers in support of value creation for the company.</li><li>Ability to implement strategies and actions through persuasion.</li><li>Strong meeting facilitation and presentation skills.</li><li>Excellent networking, communication and interpersonal skills complemented by the ability to develop and sustain strategic relationships.</li><li>Solid project management, financial analysis and cost management skills.</li><li>Self-starter with the ability to work with minimal supervision.</li><li>Strong knowledge of SAP Material Module and Sap Ariba.</li></ul><p></p><p><b>EDUCATION / <span>EXPERIENCE</span></b></p><ul><li>Bachelor’s degree in engineering, Supply Chain Management, or other related technical discipline strongly preferred. CIPS or other related professional certifications preferred.</li><li>5+ years of progressively responsible<span> on Service </span>management, or related renewable energy procurement experience.</li><li>Experience in utility scale energy projects, with demonstrated support throughout the life- cycle of projects, is preferred. Experience in energy storage solutions and high and medium voltage electrical equipment is advantageous.</li></ul><p></p><p>Repsol is an Equal Opportunity Employer M/F/Disability/Veteran</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

Manager, O&M Procurement

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><p><span><b>Información clave:</b></span></p><p>Equipo: Ingeniería y Construcción – O&amp;M</p><p>Localización: <b>Madrid, España</b></p><p>Nivel de experiencia: Mínimo 10 años de experiencia en las tareas descritas. 5 años como responsable del área</p><p>Requisitos: Grado en Ingeniería, preferentemente Eléctrica</p><p></p><p><span><b>El equipo al que te unes:</b></span></p><p><b>Repsol Generación Baja en Carbono (Renovables),</b> que se posiciona como uno de los cuatro pilares de negocio del <b>Grupo Repsol en el marco del Plan Estratégico 2024-2027,</b> cuyo objetivo es descarbonizar nuestro porfolio de productos y afianzar la posición de la Compañía como un proveedor multienergía a nivel nacional e internacional.</p><p></p><p>Tu objetivo dentro de la compañía será gestionar el área de mantenimiento eléctrico (O&amp;M)</p><p></p><p><span><b>Principales tareas:</b></span></p><ul><li>Diseñar especificaciones técnicas de contratación en función de las necesidades de los activos correspondientes.</li><li>Diseñar y gestionar planes de mantenimiento de infraestructuras eléctricas y sus componentes (AT y BT).</li><li>Planificar, programar y supervisar paradas anuales o puntuales de mantenimiento sobre infraestructuras eléctricas.</li><li>Elaborar procedimientos y gamas de mantenimiento-operativos de cualquier naturaleza relativos a infraestructuras eléctricas, de acuerdo con la estrategia de mantenimiento acuerdo a los activos bajo su perímetro de acción.</li><li>Proponer y ejecutar análisis de inversiones y mejoras.</li><li>Atención y supervisión en campo de paradas programados, reparaciones eléctricas o instalación de nuevos equipos cuando sea requerido.</li><li>Diseñar y gestionar el stock de repuestos necesarios a los activos bajo su ámbito de gestión.</li><li>Realizar actividades de gestión y operativas relacionadas con los procesos de compras, almacenamiento, control de inventarios, distribución y transporte de materiales e insumos.</li><li>Cumplir y hacer cumplir los requerimientos de Seguridad y Salud, Calidad y Medio Ambiente de Repsol EyG.</li><li>Participar de manera activa en el comisionado, puesta en marcha y transferencia de instalaciones bajo su ámbito de gestión, desde la fase de E&amp;C a la fase de explotación</li></ul><p></p><p><span><b>Qué ofrecemos:</b></span></p><ul><li>Contrato Indefinido.</li><li>Seguro médico.</li><li>Aportación a plan de pensiones.</li><li>Desconexión digital.</li><li>Medidas de conciliación.</li><li>Asesoría legal.</li><li>Servicios de apoyo al empleado.</li></ul><p></p><p></p><p><span><b>Encajarás en el puesto si:</b></span></p><ul><li>Cuentas con al menos 10 años en el sector de generación eléctrica o industrial, incluyendo experiencia en subestaciones y redes de alta tensión.</li><li>Formación en Ingeniería, preferiblemente Eléctrica/Industrial.</li><li>Cuentas con autonomía y proactividad, Liderazgo de equipo, Dotes comunicativas, Capacidad de análisis.</li><li>Nivel de inglés mínimo de C1</li><li>Tienes experiencia en herramientas: De cálculo y diseño de plantas de generación (estudios de cargas, redes de tierras, capacidad de cables, calentamiento, …), cálculo electromecánico de subestaciones eléctricas, diseño y cálculo de líneas eléctricas.</li><li>Cuentas con disponibilidad para realizar viajes ocasionales.</li></ul><p></p><p></p><p>#LI-CV1</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p>Electrical Maintenance, English Language, Renewable Energy<p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

Electrical Maintenance Sr. Engineer

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><p></p><p></p><h1><span><b>Unirse al equipo Repsol</b></span></h1><p></p><p>Te incorporarás al <b>equipo de Procesos dentro de la Dirección de Ingeniería del Complejo Industrial de Tarragona,</b> en un entorno técnico multidisciplinar, dentro de un área con proyección de crecimiento e interacción con diferentes disciplinas.</p><p></p><p>La misión principal del puesto es colaborar en el desarrollo de procesos y productos tecnológicos relacionados con el concepto Waste to Energy; es decir producción de combustibles gaseosos y líquidos de baja huella de carbono o negativa desde un feedstock de residuos, así como la economía circular aplicada a Química de materiales y productos de especialidad.</p><p></p><p>Lograrás el reto en un entorno de trabajo ágil con coordinación con otras áreas de la compañía como complejos industriales, Dirección de Ingeniería o Tecnología, así como con socios externos tanto públicos (universidades y centros de I+D internacionales de primer nivel), como privados (Start-up y grandes compañías industriales tractoras).</p><p></p><p>Todo ello te permitirá enfrentarte a un trabajo complejo y técnicamente muy retador en el que tendrás la oportunidad de ser pieza clave en el desarrollo de los futuros procesos y productos dentro de una empresa líder en este campo en la que trabajarás con nuevas tecnologías en proyectos novedosos en el sector.</p><p></p><p>Se trata de un <b>plan profesiona</b>l en el que una vez incorporado/a en la compañía, tendrás la oportunidad de <b>participar de un ciclo de formación que incluye 24 meses en nuestro Tech Lab (Móstoles- Madrid) y, tras este ciclo, tu incorporación definitiva será en el Complejo Industrial de Tarragona</b>. Durante este proceso contarás con un tutor/a que te acompañará y tutorizará en este aprendizaje.</p><p></p><h1><span><b>Funciones y responsabilidades:</b></span></h1><ul><li><p>Colaborar en el desarrollo del proceso de gasificación en las diferentes etapas de escalación industrial en las que Repsol está desarrollando su portafolio, responsabilizándose de su seguimiento y control y garantizando la consecución de los objetivos fijados en los mismos.</p></li><li><p>Evaluar las tecnologías y realizar una vigilancia tecnológica continua de su área, así como puesta al día de sus conocimientos y garantía de calidad técnica de su actividad tanto en grupos internos como externos.</p></li><li><p>Analizar la aplicabilidad de los conocimientos técnicos desarrollados a los procesos industriales, en concreto las mejoras necesarias para contribuir a la fiabilidad y seguridad del proceso en las diferentes etapas de desarrollo tecnológico.</p></li><li><p>Participar en grupos de trabajo para el desarrollo de pruebas piloto o industriales que contribuyan a la mejora de los rendimientos de la tecnología hacia los productos finales objetivo.</p></li><li><p>Aportar ideas, alternativas y mejoras de los procesos y productos en su área de trabajo en materia de seguridad, fiabilidad y eficiencia energética, asegurándose de una adecuada divulgación en los grupos de trabajo en los que participa. </p></li><li><p>Coordinar con otras Direcciones la adopción de nuevas tecnologías relacionadas con la gasificación y su integración en activos existentes como parte del proceso de Transformación Industrial que vive la compañía</p></li><li><p>Gestión de socios (público –privados) en el desarrollo y ejecución de proyectos.</p></li><li><p>Resolver los problemas imprevistos que puedan surgir durante el desarrollo del proceso o la implementación de las mejoras al mismo.</p></li></ul><h1></h1><p></p><h1><span><b>Requisitos necesarios:</b></span></h1><ul><li><p><span>Titulación Universitaria en Ingeniería Química o Industrial </span></p></li><li><p>Experiencia en trabajo en Planta industrial o ingenierías en el desarrollo de proyectos industriales o desarrollo de tecnologías.</p></li><li><p>Se valorará experiencia en entorno plantas piloto y el desarrollo y escalado de procesos y/o experiencia en procesos de transferencia tecnológica a licencias industriales y el conocimiento en gestión de licencias de tecnologías.</p></li><li><p>Buen dominio del inglés: B2 o superior</p></li><li><p>Disponibilidad para viajar, tanto a nivel nacional como internacional</p></li></ul><p></p><p></p><h1><span><b>¿Qué ofrecemos?</b></span></h1><ul><li><p>Contratación indefinida.</p></li><li><p>Programa de Formación</p></li><li><p>Atractivo paquete salarial</p></li><li><p>Horario flexible.</p></li><li><p>Seguro de salud, plan de pensiones, tickets restaurante.</p></li><li><p>Plan de retribución flexible.</p></li></ul><p></p><p>Contamos además con un servicio que da apoyo al empleado a través de ayuda personal a domicilio y servicios asistenciales tales como: asistencia psicológica, asistencia enfermero/a, profesor particular, tele farmacia o fisioterapia.</p><p></p><p>¡Te estamos esperando!</p><p></p><p><span>#LI-LP1</span></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

Ingeniero/a Gasificación

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><p></p><h1></h1><p></p><h1><span><b>Unirse al equipo Repsol</b></span></h1><h1></h1><p></p><p>Te incorporarás a la <b>Dirección de producción del Complejo Industrial de Puertollano (Ciudad Real),</b> para trabajar en un entorno técnico multidisciplinar, dentro de un área con proyección de crecimiento e interacción con diferentes disciplinas científicas.</p><p></p><p>La misión principal del puesto es<b> colaborar en el desarrollo y ejecución de procesos, así como con productos tecnológicos relacionados con el concepto Waste to Industry;</b> es decir, producción de combustibles gaseosos, líquidos y sólidos de baja, nula o incluso negativa huella de carbono desde un feedstock de residuos, así como economía circular aplicada a Química y productos de especialidad.</p><p></p><p>Vas a poder enfrentarte a un trabajo complejo y técnicamente muy retador en el que tendrás la oportunidad de ser pieza clave en el desarrollo de los futuros productos y servicios dentro de una empresa líder en este campo.</p><p></p><p>Además, podrás lograr el reto en un entorno de trabajo ágil con coordinación con otras áreas de la compañía como Complejos, Dirección de Ingeniería o Gestión Patrimonial, así como con socios externos tanto públicos (universidades y centros de I+D internacionales de primer nivel), como privados (Start-up y grandes compañías industriales tractoras).</p><p></p><p><b>Se trata de un plan profesional</b> en el que una vez incorporado/a en la compañía, tendrás la oportunidad de participar de un ciclo de formación que i<b>ncluye 24 meses en nuestro TechLab (Móstoles- Madrid) y tras este ciclo, tu incorporación definitiva será al Complejo Industrial de Puertollano</b>. Durante este proceso contarás con un tutor/a que te acompañará y tutorizará en este aprendizaje.</p><p></p><h1><span><b>Funciones y responsabilidades:</b></span></h1><ul><li><p>Participar en proyectos de producción de Diesel renovable y SAF (keroseno renovable), responsabilizándose de su seguimiento y control, y garantizando la consecución de los objetivos fijados en los mismos.</p></li><li><p>Participar en la definición y diseño de los procesos de hidrogenación de aceites teniendo en cuenta parámetros como la calidad del proyecto, el coste total del mismo y la eficiencia energética de la instalación diseñada.</p></li><li><p>Garantizar el seguimiento y avance de las tareas del equipo multidisciplinar asignado al proyecto, interaccionando con los distintos socios implicados.</p></li><li><p>Coordinar con otras Direcciones la adopción del proyecto y su integración en activos existentes como parte del proceso de Transformación Industrial que vive la Compañía.</p></li><li><p>Participar en los estudios de Seguridad y Medio Ambiente requeridos con el fin de garantizar la sostenibilidad del activo industrial prestando atención al cumplimiento de las Normas de Diseño de Repsol y de la legislación vigente.</p></li><li><p>Realizar una vigilancia tecnológica continua de su área, así como puesta al día de sus conocimientos y garantía de calidad técnica de su actividad.</p></li><li><p>Resolver los problemas imprevistos que puedan surgir durante el desarrollo del proyecto.</p></li><li><p>Aportar ideas, alternativas y mejoras de los procesos y productos en su área de trabajo, asegurándose de una adecuada divulgación. </p></li><li><p>Participar en grupos de trabajo nacionales e internacionales en relación con su ámbito de conocimiento. </p></li><li><p>Participar en grupos internos de trabajo transversales, tanto en el propio centro industrial como entre otros centros industriales de Repsol</p></li></ul><p></p><h1></h1><h1><span><b>Requisitos necesarios:</b></span></h1><ul><li><p>Titulación universitaria en Ingeniería: <span>Química,</span> Industrial, Ingeniería de la Energía</p></li><li><p>Nivel alto de inglés, mínimo B2</p></li><li><p>Se valorará Máster en Química, Ingeniería de Procesos y/o Energías Renovables.</p></li><li><p>Se valorará experiencia en empresas de Ingeniería, y en plantas de producción y/o complejos industriales</p></li><li><p><span>Se valorará disponer de formación en estudios de seguridad (HazOP, SIL o similar).</span></p></li><li><p>Se valorará el conocimiento de documentos técnicos de un proyecto industrial (Process Flow Diagrams, P&amp;ID, balances de materia y energía, entre otros)</p></li></ul><h1></h1><p></p><h1><span><b>¿Qué ofrecemos?</b></span></h1><ul><li><p>Contratación indefinida.</p></li><li><p>Programa formativo</p></li><li><p>Atractivo paquete salarial ( fijo + variable).</p></li><li><p>Horario flexible.</p></li><li><p>Seguro de salud, plan de pensiones, tickets restaurante.</p></li><li><p>Plan de retribución flexible.</p></li></ul><p></p><p>Contamos además con un servicio que da apoyo al empleado a través de ayuda personal a domicilio y servicios asistenciales tales como: asistencia psicológica, asistencia enfermero/a, profesor particular, tele farmacia o fisioterapia.</p><p></p><p>¡Te estamos esperando!</p><p></p><p><span>#LI-LP1</span></p><p></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

Ingeniero/ de Lipídicos

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><div><h1><span><b>Información clave:</b></span><span> </span></h1></div><div><h3><span><span>Localización: Madrid, España</span></span><span> </span></h3></div><div><h3><span><span>Nivel de experiencia: +3 años</span></span><span> </span></h3></div><div><h3><span><span>Tipo de trabajo: híbrido</span></span><span> y Temporal</span></h3></div><div><h3><span><span>Requisitos: </span><span>inglés</span><span> B2 o superior + Licenciatura o superior</span></span><span> </span></h3></div><h1></h1><h1><span><b>Principales tareas:</b> </span></h1><ul><li><h3>Elaboración de las evaluaciones de riesgo en las instalaciones de la D.G Cliente dentro de su área de actuación.</h3></li><li><h3>Asesoramiento técnico en materia de PRL y Seguridad.</h3></li><li><h3>Formación a trabajadores</h3></li><li><h3>Colaborar en la definición de procedimientos de seguridad</h3></li><li><h3>Realización de los Estudios de higiene industrial (agentes químicos, ruido, iluminación, campos electromagnéticos, etc.) así como  estudios ergonómicos de los centros.</h3></li><li><h3>Elaboración de planes de autoprotección y coordinación de simulacros.</h3></li><li><h3>Participación en los Comités de Seguridad y Salud.</h3></li><li><h3>Asesoramiento técnico a dichos Negocios en cuestiones de Seguridad y Prevención de riesgos laborales.</h3></li><li><h3>Colaborar en la investigación de accidentes o incidentes.</h3></li><li><h3>Colaborar en el mantenimiento del Sistema de Gestión del Servicio de  Prevención de Riesgos Laborales y en la identificación de la legislación de aplicación, así como en las auditorías legales de PRL de los distintos Negocios del Área de Cliente</h3></li><li><h3>Coordinación con el Servicio de Prevención ajeno y Servicios Médicos centrales en las actividades de Vigilancia y Promoción de la Salud.</h3></li><li><h3>Promoción y desarrollo de planes de Salud y Bienestar, Campañas de salud específicas, etc.</h3></li><li><h3>Participación en grupos de trabajo externos como representante de Repsol.</h3></li></ul><h1></h1><div><h1><span><b>Qué ofrecemos:</b> </span></h1><p></p></div><div><ul><li><h3><span><span>Contrato temporal</span></span></h3></li></ul></div><div><ul><li><h3><span><span>Bonus según objetivos</span></span><span> </span></h3></li></ul></div><div><ul><li><h3><span><span>Seguro médico </span></span><span> </span></h3></li></ul></div><div><ul><li><h3><span><span>Aportación a plan de pensiones</span></span><span> </span></h3></li></ul></div><div><ul><li><h3><span><span>Desconexión digital</span></span><span> </span></h3></li></ul></div><div><ul><li><h3><span><span>Medidas de conciliación</span></span><span> </span></h3></li></ul></div><div><ul><li><h3><span><span>Asesoría legal</span></span><span> </span></h3></li></ul></div><div><ul><li><h3><span><span>Servicios de apoyo al emplead</span><span>o</span></span><span> </span></h3></li></ul></div><div><p><span> </span></p></div><div><h1><span><b>Encajarás en el puesto si:</b> </span></h1><ul><li><h3>Titulación Superior en Ingeniería ó CC Químicas, Física, o similar.</h3></li></ul></div><h3></h3><ul><li><h3>Máster Superior en Prevención de Riesgos Laborales, especialidades  Seguridad,  Higiene Industrial y Ergonomía.</h3></li><li><h3>Proactividad, iniciativa</h3></li><li><h3>Trabajo en equipo, colaboración</h3></li><li><h3>Capacidad de análisis</h3></li><li><h3>Técnicas de comunicación y Presentación.</h3></li><li><h3>Disponibilidad para viajar, ámbito nacional. Carnet de conducir B1</h3></li></ul><p></p><p></p><p></p><p>#LI-CC1</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

Técnico/a Servicio Prevención Riesgos Laborales Cliente (temporal)

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><p></p><h1><span><b>Información clave:</b></span></h1><p></p><p><b>Equipo:</b> D. Económico-Administrativa y de Reporting Financiero</p><p><b>Localización: </b>Madrid, España</p><p><b>Nivel de experiencia:</b> 3-6 años</p><p><b>Tipo de trabajo: </b>híbrido</p><p><b>Requisitos:</b> Titulación universitaria Economía, ADE, Finanzas y Contabilidad + Ingles + Experiencia mínima 3 años</p><p></p><h1><span><b>El equipo al que te unes:</b></span></h1><p></p><p>Te unirás a la Dirección Económico-Administrativa y de Reporting Financiero, específicamente dentro de la Dirección Económico-Administrativa Industrial.</p><p></p><p>Tu función principal será de de <b>elaborar la información económico-financiera clave</b> correspondiente al negocio de Trading.</p><p></p><p><span>Este puesto te va a permitir adquirir tanto una visión global de la evolución de distintos negocios como una profunda especialización en las actividades y transacciones relacionadas con los negocios de Trading. Se trata de una oportunidad de trabajo para formar parte de un </span><b>equipo dinámico</b><span>, con alta interrelación y participación en </span><b>proyectos transversales</b><span>.</span></p><h1><br><span><b>Principales tareas:</b></span></h1><ul><li><p>Identificar y analizar las operaciones del negocio, definiendo su tratamiento contable en coordinación constante con los distintos equipos involucrados.</p></li><li><p><b>Análisis y contabilización de operaciones con derivados.</b></p></li><li><p>Preparación, revisión y análisis de la información contable, cierre de EEFF y emisión de la información económico-financiera requerida tanto para reporting interno como externo.</p></li><li><p>Elaboración CCAA individuales/consolidadas y gestión de relaciones con auditores internos y externos.</p></li><li><p>Analizar cambios normativos en materia contable y su impacto en los EEFF.</p></li><li><p>Identificar y definir los riesgos de reporte financiero, inventario de controles y procesos y el modelo de alcances del SCIIF, que se requieren para garantizar la fiabilidad de la información financiera.</p></li></ul><p></p><h1><span><b>Qué ofrecemos:</b></span></h1><ul><li><p>Contrato indefinido</p></li><li><p>Bonus según objetivos</p></li><li><p>Seguro médico</p></li><li><p>Aportación a plan de pensiones</p></li><li><p>Desconexión digital</p></li><li><p>Medidas de conciliación</p></li><li><p>Asesoría legal</p></li><li><p>Servicios de apoyo al empleado</p></li></ul><h1></h1><p></p><h1><span>Encajarás en el puesto si:</span></h1><ul><li><p>Cuentas con titulación Universitaria en Economía/Administración y Dirección de Empresas o similar.</p></li><li><p>Tienes formación y conocimientos en contabilidad: PGC y NIIF (especialmente IFRS 9).</p></li><li><p>Aportas Experiencia de 3-4 años preferiblemente en Auditoría Big Four (valorable sector Oil&amp;Gas/Financiero), o puestos de control de gestión o equivalentes.</p></li><li><p>Dominas SAP-FI, Microsoft Excel Avanzado y Power BI.</p></li><li><p>Tienes un nivel de inglés mínimo C1.</p></li><li><p>Cuentas con capacidad analítica y habilidades comunicativas para la elaboración de reporting interno.</p></li></ul><p></p><p></p><p>#LI-LP1</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

Analista Contabilidad y Reporting Trading

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><p></p><h1></h1><h1><span><b>Unirse al equipo Repsol</b></span></h1><p></p><p>Te unirás a La Dirección Ingeniería, y dentro de ella <b>al área responsable de la gestión de proyectos industriales del Complejo Industrial de Cartagena, </b>como parte del <b>equipo de Procesos, </b>donde participarás en el desarrollo de Ingenierías Conceptuales con el objetivo de determinar el alcance de nuevas unidades o modificaciones de activos existentes y en la realización o supervisión de Ingenierías Básicas propias o por terceros de proyectos de inversión.</p><p></p><p>La misión del puesto es <b>colaborar en el desarrollo y ejecución de procesos</b>, así como con productos tecnológicos relacionados con el concepto Waste to Industry; es decir, producción de combustibles gaseosos, líquidos y sólidos de baja, nula o incluso negativa huella de carbono desde un feedstock de residuos, así como economía circular aplicada a Química y productos de especialidad.</p><p></p><p>Tendrás la oportunidad de enfrentarte a un trabajo complejo y técnicamente muy retador en el que serás una pieza clave en el desarrollo de los futuros productos y servicios dentro de una empresa líder en este campo., logrando el reto en un entorno de trabajo ágil con coordinación con otras áreas de la compañía como Complejos, Dirección de Ingeniería o Gestión Patrimonial, así como con socios externos tanto públicos (universidades y centros de I+D internacionales de primer nivel), como privados (Start-up y grandes compañías industriales tractoras).</p><p></p><p>Se trata de un plan profesional en el que una vez incorporado/a en la compañía, tendrás la oportunidad de participar de un <b>ciclo de formación que incluye 24 meses en nuestro Tech Lab (Móstoles-Madrid)</b> y, tras este ciclo, tu incorporación definitiva será en el Complejo Industrial de Cartagena.</p><p></p><h1><span><b>Funciones y responsabilidades:</b></span></h1><ul><li><p>Participar en proyectos de producción de biodiésel y SAF responsabilizándose de su seguimiento y control y garantizando la consecución de los objetivos fijados en los mismos.</p></li><li><p>Participar en la definición y diseño de los procesos de hidrogenación de aceites teniendo en cuenta parámetros como la calidad del proyecto, el coste total del mismo y la eficiencia energética de la instalación diseñada.</p></li><li><p>Garantizar el seguimiento y avance de las tareas del equipo multidisciplinar asignado al proyecto, interaccionando con los distintos socios implicados.</p></li><li><p>Coordinar con otras Direcciones la adopción del proyecto y su integración en activos existentes como parte del proceso de Transformación Industrial que vive la compañía.</p></li><li><p>Participar en los estudios de Seguridad y Medio Ambiente requeridos con el fin de garantizar la sostenibilidad del activo industrial prestando atención al cumplimiento de las Normas de Diseño de Repsol y de la legislación vigente.</p></li><li><p>Realizar una vigilancia tecnológica continua de su área, así como puesta al día de sus conocimientos y garantía de calidad técnica de su actividad.</p></li><li><p>Resolver los problemas imprevistos que puedan surgir durante el desarrollo del proyecto.</p></li><li><p>Aportar ideas, alternativas y mejoras de los procesos y productos en su área de trabajo, asegurándose de una adecuada divulgación. </p></li><li><p>Participar en grupos de trabajo nacionales e internacionales en relación con su ámbito de conocimiento. </p></li></ul><p></p><h1><span><b>Requisitos necesarios:</b></span></h1><ul><li><p>Titulación en Ingeniería: Química, Industrial, De la Energía o Grado en Química, valorando Máster en Ingeniería de Procesos y/o Energías Renovables.</p></li><li><p>Experiencia de 1 a 3 años, preferiblemente en empresas del sector Oil &amp; Gas, o en empresas de Ingeniería, realizando el desarrollo y escalado de procesos y/o en el ámbito de procesos de Economía Circular orientados a la valorización material o energética de residuos y/o en Hidrógeno.</p></li><li><p>Experiencia en Interpretación documentos de Ingeniería (P&amp;Id, Hojas de Datos, etc. valorará disponer de formación en estudios de seguridad (HazOP, SIL o similar).</p></li><li><p>Conocimiento en herramientas de simulación (HySys, Petro-SIM o similar) y manejos de herramientas informáticas: Excel, PowerBi, Visio/CAD, etc.</p></li><li><p>Nivel alto de Inglés, mínimo B2</p></li><li><p>Disponibilidad para viajar</p></li></ul><p></p><h1><span><b>¿Qué ofrecemos?</b></span></h1><ul><li><p>Contratación indefinida.</p></li><li><p>Programa formativo</p></li><li><p>Atractivo paquete salarial (a partir de 35.000€ brutos anuales de fijo + variable).</p></li><li><p>Horario flexible.</p></li><li><p>Seguro de salud, plan de pensiones, tickets restaurante.</p></li><li><p>Plan de retribución flexible.</p></li></ul><p></p><p>Contamos además con un servicio que da apoyo al empleado a través de ayuda personal a domicilio y servicios asistenciales tales como: asistencia psicológica, asistencia enfermero/a, profesor particular, tele farmacia o fisioterapia.</p><p></p><p>¡Te estamos esperando!</p><p></p><p><span>#LI-LP1</span></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

Ingeniero/a de procesos

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><p></p><p></p><h1><span><b>Unirse al equipo Repsol</b></span></h1><p></p><p>Te unirás a la dirección Industrial y de transformación Tech y dentro de ella al equipo de <b>Primary Transformation Circular Economy</b> donde tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno técnico multidisciplinar, dentro de un área con proyección de crecimiento e interacción con diferentes disciplinas científicas.</p><p></p><p>La misión principal del puesto es <b>colaborar en el desarrollo y ejecución de productos tecnológicos relacionados con gasificación de residuos para producción de combustibles y materiales circulares</b>, un reto que debe lograrse en un entorno de trabajo ágil con coordinación con otras áreas de la compañía como complejos, Dirección de Ingeniería o Gestión Patrimonial, así como con socios externos tanto públicos (universidades y centros de I+D internacionales de primer nivel), como privados (Start-up y grandes compañías industriales tractoras).</p><p></p><p>Todo ello te permitirá enfrentarte a un trabajo complejo y técnicamente muy retador en el que tendrás la oportunidad de ser pieza clave en el desarrollo de los futuros productos y servicios dentro de una empresa líder en este campo.</p><p></p><p>Se trata de un plan profesional en el que una vez incorporado/a en la compañía, tendrás la oportunidad de participar de un ciclo de formación que incluye 24 meses en nuestro Campus Repsol (Calle Méndez Álvaro, 44, Madrid) y, tras este ciclo, tu incorporación definitiva será en a la Dirección de Tecnología y Corporate Venturing (Tech Lab Móstoles). Durante este proceso contarás con un tutor/a que te acompañará y tutorizará en este aprendizaje.</p><p></p><p></p><h1><span><b>Funciones y responsabilidades:</b></span></h1><ul><li><p>Desarrollar un producto de I+D responsabilizándose de su seguimiento y control y garantizando la consecución de los objetivos fijados en los mismos.</p></li><li><p>Garantizar el seguimiento y avance de las tareas del equipo multidisciplinar asignado a su producto o actividad, interaccionando con los distintos socios implicados.</p></li><li><p>Evaluar las tecnologías y realizar una vigilancia tecnológica continua de su área, así como puesta al día de sus conocimientos y garantía de calidad técnica de su actividad.</p></li><li><p>Resolver los problemas imprevistos que puedan surgir durante el desarrollo del producto.</p></li><li><p>Aportar ideas, alternativas y mejoras de los procesos y productos en su área de trabajo, asegurándose de una adecuada divulgación. </p></li><li><p>Coordinar con otras Direcciones la adopción de nuevas tecnologías y su integración en activos existentes como parte del proceso de Transformación Industrial que vive la compañía</p></li><li><p>Gestión de socios (público –privados) en el desarrollo y ejecución de proyectos.</p></li><li><p>Participar en grupos de trabajo nacionales e internacionales en relación con su ámbito de conocimiento. </p></li></ul><p></p><h1><span><b>Requisitos necesarios:</b></span></h1><ul><li><p>Titulación Universitaria en Ingeniería: Química, Industrial, De la Energía o ingenierías Afines y Master en Ingeniería Química</p></li><li><p>Nivel alto de Ingles, C1</p></li><li><p>Valorable experiencia en Desarrollo y escalado de procesos, en el ámbito de I+D y/o en el ámbito de gestión de la energía y descarbonización de procesos.</p></li><li><p>Se valorarán muy especialmente conocimientos asociados a gasificación, pirólisis o procesos termocatalíticos de transformación de residuos.</p></li><li><p>Disponibilidad para viajar para la realización de los proyectos</p></li></ul><p></p><h1><span><b>¿Qué ofrecemos?</b></span></h1><ul><li><p>Contratación indefinida.</p></li><li><p>Atractivo paquete salarial (a partir de 35.000€ brutos anuales de fijo + variable).</p></li><li><p>Horario y teletrabajo flexible.</p></li><li><p>Seguro de salud, plan de pensiones, tickets restaurante.</p></li><li><p>Plan de retribución flexible.</p></li></ul><p></p><p>Contamos además con un servicio que da apoyo al empleado a través de ayuda personal a domicilio y servicios asistenciales tales como: asistencia psicológica, asistencia enfermero/a, profesor particular, tele farmacia o fisioterapia.</p><p></p><p>¡Te estamos esperando!</p><p></p><p><span>#LI-LP1</span></p><p></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

Ingeniera/o Gasificación

<h3><span>At Repsol, we are committed to equality and do not request personal information.</span></h3><div><div><div><div><h3>We believe that diversity contributes to innovative ideas and provides added value that enables us to benefit from mutual learning and perform our best work. Here, what counts is your experience and your ability to create value. We offer you the opportunity to grow professionally, develop your career with challenging projects and collaborate with talented people worldwide. As a company committed to diversity and inclusion, we encourage all professionals who meet the job description requirements to apply.</h3></div></div></div></div><p style="text-align:inherit;"></p><p><b>Company Profile:</b></p><p>Repsol is a globally integrated multi-energy company headquartered in Madrid, Spain. With a team of 25,000 employees across more than 20 countries, we proudly serve 24 million customers worldwide. Our diversified renewable energy portfolio totals nearly 3,700 MW of installed capacity, with a strong presence in Spain, the United States, and Chile.</p><p></p><p>As part of our commitment to a more sustainable future, low-emissions generation is at the core of our strategy to achieve net-zero emissions by 2050. Repsol Renewables North America (RRSNA) plays a key role in this vision, with aims to increase generation capacity to between 3,000 MW and 4,000 MW by 2027.</p><p></p><p>We are driven by innovation, collaboration, and purpose. Repsol offers a comprehensive Employee Value Proposition (EVP), including a holistic Total Rewards program that supports the wellbeing, growth, and contributions of our people. Join us in shaping the future of energy.</p><p></p><p><b>Job Summary: </b></p><p>Repsol Renewables North America (RRNA) is seeking an innovative and motivated individual to oversee the daily operations of a PV Solar plant as part of RRNA’s rapidly growing renewable energy portfolio. Under limited supervision, this role is primarily responsible for ensuring the reliable operations of a 666.1 MWac / 825.2 MWdc plant in Texas. This position will consist of both field and administrative duties including collaboration with external contractors. The role will report to the RRNA’s Director of Solar O&amp;M.</p><p></p><p><b>The position is based in the approximate vicinity of Jacksboro Texas where the plant is located.</b></p><p></p><p><b>Responsibilities:</b></p><ul><li>Works with engineering and construction teams during the construction phase of the plant to assist in mechanical completion and commissioning as well as other duties contributing to the completion and handover to operations.</li><li>Serves as the owner representative of the plant.</li><li>Collaborates and coordinates with contractors to plan and execute preventative and corrective services on the PV plant.</li><li>Ensure proper operation and maintenance of plant equipment by performing in process QA/QC interactions.</li><li>Work with external parties to ensure performance data (availability, performance ratio, etc.) is correct and agreed to in real-time.</li><li>Proactively look for improvement opportunities and provide recommendations.</li><li>Interpret, and understand drawings and schematics to develop work instructions for planned activities ensuring risks are identified and mitigated.</li><li>Perform advanced level troubleshooting for component repair and replacements with proficient use of specialized tools and diagnostic processes.</li><li>Effectively gather information regarding plant performance/issues, diagnose, recommend, and work with internal and external teams to implement solutions to complex issues.</li><li>Independently execute and perform tasks according to general guidance and operational objectives.</li><li>Strong attention to detail and operational excellence</li><li>Closely adhere to all safety standards and procedures and act as a safety role model, encouraging and recognizing others completing safe acts and intervening when unsafe acts are observed.</li><li>Identify gaps in safety standards and safety risks in the work environment, implement effective risk mitigation and provide recommendations to the safety department and management.</li><li>Continuously demonstrate and promote integrity, initiative, and a no-compromise focus on safety and quality of work. </li><li>Work with internal and external teams to provide useful daily, weekly, and monthly reports.</li><li>Perform QA/QC inspections.</li><li>Facilitate periodic equipment inspections and reporting.</li><li>Document all work performed using computer-based service reporting procedures.</li><li>Able to effectively collaborate with employees at all professional levels to foster strong team environment. Assist teammates in accomplishing operational objectives as well as mentoring lower-level technical staff. Be a champion for change and promote company initiatives enabling team spirit and cooperation. </li><li>Additional duties as required.</li></ul><p></p><p><b>Requirements:</b></p><ul><li>High School diploma/GED required. Will consider candidates who are working towards finalizing their HS diploma or GED in the short term. </li><li>Five years’ experience working in power plants with 2 years at a lead tech or supervisor level.</li><li>Experience with Balance of Plant equipment and operations (substation, distribution, meteorological, civil, etc.)</li><li>Experience leading contract and or internal personnel with responsibility for providing direction, development, and conducting performance assessments.</li><li>Ability to read drawings and schematics.</li><li>Ability to navigate and understand SCADA and plant performance data to make recommendations as needed.</li><li>Ability to operate a motor vehicle and possession of a valid driver’s license.</li><li>Ability to work around low- and medium-voltage equipment.</li><li>Ability to solve practical problems and deal with a variety of concrete variables in situations where only limited standardization exists.</li><li>Ability and willingness to travel occasionally to other construction and operational sites within the US as needed.</li><li>Ability and willingness to work overtime on holidays and weekends and to work on short notice as needed.</li><li>Experience with power plant operations and maintenance, high-voltage switching, and post-operational repair and maintenance</li><li>Ability and willingness to respond to site emergencies 24 hours a day, 7 days a week, as needed.</li><li>Experience interpreting and reporting on technical issues.</li><li>Ability to see tasks through to completion without significant guidance.</li><li>Strong interpersonal and organizational skills</li><li>Strong verbal and writing skills, technical and non-technical.</li><li>Motivated by desire to foster and support the RRNA culture.</li><li>Ability to quickly identify and adapt to changing priorities.</li><li>Ability to work in a team environment.</li></ul><p></p><p><b>Physical Demands &amp; Working Conditions:</b></p><ul><li><b>Sitting/Standing/Flexibility: </b>Ability to frequently perform physical tasks including standing, sitting, walking, kneeling, bending, twisting, squatting, and reaching approximately 75% of the time while on power plants; ability to stand and sit for 8 or more hours when in an office environment.</li><li><b>Walking:  </b>Ability to frequently walk across unpaved and rough surfaces when on sites</li><li><b>Speech/Reading:  </b>Ability to speak, read, and write English proficiently and deliver a variety of instructions furnished in written, verbal, diagram, or schedule form</li><li><b>Lifting: </b>Ability to frequently lift, push, pull and carry items weighing up to 50 pounds in weight</li><li><b>Vision/Hearing: </b>Strong ability to interpret and follow a variety of instructions furnished in written, verbal, diagram, or schedule form.</li><li><b>Tolerance to Extreme Weather Conditions: </b>Ability to work in adverse weather conditions within the guidelines of prudent safety practices.</li><li><b>Safety:</b> Ability to understand and communicate safety precautions when necessary</li></ul><p></p><p><b>Repsol is an Equal Opportunity Employer M/F/Disability/Veteran</b></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:left;">Required skills:</p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p><p style="text-align:inherit;"></p>

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